Арбитражные споры по договору подряда

 Подрядные отношения занимают особое место в хозяйственной деятельности юридических лиц. Договор подряда определяет порядок и условия возмездного выполнения различных работ, и регулируются нормами гражданского законодательства (гл. 37 ст. 702–768 ГК РФ). Однако, правовые отношения, устанавливаемые договором подряда очень разнообразны, в связи, с чем требуют детального подхода при оформлении соглашения.

Особенности договора подряда

Договор подряда, как один из наиболее дорогостоящих и часто используемых в хозяйственной сфере, типов договоров, достаточно жестко регулируется гражданским законодательством. Законодатель устанавливает большое количество требований к подрядным соглашениям, которые могут быть напрямую связаны с нормами гражданского права, административного, градостроительного законодательства и прочими правовыми актами.

В соответствии с действующим законодательством договор подряда можно классифицировать, в зависимости от целей, по следующим видам:

• Договор строительного подряда оформляется для организации строительных, монтажных, ремонтных работ.
• Договор бытового подряда заключается при осуществлении работ в сфере бытовых услуг.
• Договор подряда на выполнение проектных и изыскательских работ регулирует деятельность в сфере экономических, технических, инженерных и научно-исследовательских работ.
• Договор подряда для нужд государства.

Основные требования, предъявляемые к договору.

         Договор подряда устанавливает взаимоотношения двух сторон: заказчика и подрядчика. Таким образом, для заключения соглашения необходимо согласие обоих участников.

В качестве субъектов могут выступать граждане, юридические лица и предприниматели.

В соответствии со ст. 702 ГК РФ, согласно двустороннему соглашению исполнитель обязуется выполнить определенную работу, а заказчик принять ее и произвести оплату. В рамках договорных отношений подрядчик выполняет работу по условиям задания заказчика.

         Полученный результат от выполненной по условиям договора подряда работы, принадлежит подрядчику до тех пор, пока заказчик не примет работу. При этом исполнитель вправе выбрать наиболее предпочтительный способ осуществления работ.

Как правило, работа подрядчиков осуществляются за определенную оплату. Но, по общеустановленному порядку исполнитель осуществляет деятельность, обусловленную заключенным соглашением, на свой риск. Вознаграждение он получает только по окончании работ, при достижении требуемого результата. Право на получение оплаты у исполнителя наступает по факту завершения и сдачи результатов работы и подписания необходимых документов.

Стоит отметить, что невыполнение условий договора может возникнуть как по вине исполнителя, так и по вине заказчика. Поэтому при оформлении подрядных отношений рекомендуется особое внимание уделять наиболее спорным и важным деталям.

Как показывает судебная практика, при рассмотрении арбитражных споров, связанных с договором подряда, суды уделяют особое внимание анализу существенных условий договора. При этом, если стороны не пришли к соглашению, относительно существенных условий, если эти условия отсутствуют или неправильно определены, суд может признать договор не заключенным.

К существенным условиям относятся:

1. Форма договора. Сделка оформляется в простой письменной форме и подписывается представителями обеих сторон. Однако, договор также заключается при помощи современных бесконтактных видов связи (почтовой, телекоммуникационной с ЭЦП, электронной, факсимильной). Главное, чтобы была возможность подтвердить факт отправки документа одной из сторон договорных отношений (п.2 ст.434 ГК РФ). При этом важно, чтобы оферта и акцепт были соблюдены, в соответствии с нормами действующего законодательства.
2. Стороны договора – заказчик и исполнитель (подрядчик).
3. Предмет договора, т. е. сама работа, а также результат ее выполнения.
4. Срок осуществления работ. В документе необходимо отразить сроки начала и окончания работ. Можно указать также промежуточные сроки. На практике часто встречаются ситуации, когда подрядчик нарушает срок сдачи работ, установленный в договоре. Подобное обстоятельство может послужить причиной возникновения арбитражного спора.
5. Цена является одним из основных условий договора и отражает размер вознаграждения за выполненные работы, выраженный в денежных единицах. Если в соглашении не отражена стоимость работы, то она будет рассчитываться в порядке, установленном ст. 424 ГК РФ.

Споры, связанные с договором подряда

Арбитражные споры по договору подряда могут возникнуть по причине невыполнения обязательств одним из участников договорных отношений.

Споры, возникшие по причине нарушений условий договора, можно классифицировать по трем основным критериям:

1. Существенные условия договора подряда;
2. Императивные нормы законодательства. Общеустановленные нормы, которые, возможно, не отражены в договоре, но их соблюдение обязательно для участников подрядных отношений;
3. Индивидуальные требования. К ним относятся условия, выдвигаемые сторонами в индивидуальном порядке.

К спорам, чаще всего возникающим в отношении договоров поставки, относятся:

• Внесение изменений в договор;
• Оформление и расторжение договора;
• Невыполнение или ненадлежащее выполнение работ, предусмотренных договором;
• Нарушение сроков, установленных договором подряда;
• Взыскание неустойки, в том числе в порядке, предусмотренном ст.395 ГК РФ, за неисполнение обязательств по договору подряда;
• Взыскание штрафных санкций, предусмотренных договором;
• Одностороннее расторжение договора, без уведомления противоположной стороны договорных отношений;
• Несоответствующее качество выполненных работ;
• Обнаружение недостатков принятых работ;
• Заказчик отказывается оплачивать выполненную работу;
• Несвоевременная оплата за выполненные работы, взыскание дебиторской задолженности.

Порядок урегулирования конфликта

         Для арбитражных споров, связанных с договором подряда, федеральным законом или договором установлен обязательный претензионный порядок урегулирования. Только после соблюдения досудебного порядка исковое заявление может быть направлено в суд.

При обращении к оппоненту с письменной претензией необходимо изложить суть требований, основание и причину предъявляемых требований, сроки исполнения обязательств, меры, которые будут предприняты в случае неисполнения в установленные сроки претензии. В том случае если причина претензии – взыскание дебиторской задолженности за выполненные, но не отплаченные, или оплаченные не в полном объеме работы, необходимо указать сумму долговых обязательств.

Если претензия не выполнена в установленные сроки, пострадавшая сторона может обратиться в суд. При этом одновременно с исковым заявлением в суд необходимо представить доказательства соблюдения досудебного порядка. При несоблюдении этих требований суд может отказать в принятии заявления к рассмотрению.

В иск могут быть включены требования о взыскании основного долга, пеней и штрафов, а также на взыскание судебных расходов.

К ИСКУ НЕОБХОДИМО ПРИЛОЖИТЬ:

• договор подряда;
• акт выполненных работ;
• акты сверок;
• справки о стоимости работ;
• платежные документы;
• копия претензии, уведомление о почтовом отправлении документа, и другие доказательства соблюдения досудебного урегулирования.

Юристы по арбитражным спорам Москвы и Московской области. 

Юридические услуги "Покров Право"